- CADRU GENERAL
Prezenta metodologie a fost elaborată în perioada de planificare a proiectului cu titlul „Orientarea,
integrarea socioprofesională şi angajarea pe piața muncii a tinerilor”, cod SMIS 333891, despus
în parteneriat de către Asociaţia Pentru Competente Digitale In Angajabilitatea Tinerilor-Digital
Skills4jobs (Solicitant) si Grüman Consulting S.R.L. (Partener), în cadrul Programului Operațional
Educație și Ocupare (PEO) 2021-2027, apelul “Măsuri active de ocupare pentru tineri, inclusiv pentru
tineri NEET”, urmând ca în etapa de implementare a proiectului să fie completată și finalizată, după
caz.
Scopul elaborării prezentei Metodologii este asigurarea unui cadru unitar pentru identificarea,
recrutarea, selecția și menținerea în proiect a unui număr total de 278 de tineri sub 30 de ani (care nu
au implinit varsta de 30 de ani la data intrarii in operatiune) care au domiciliul/resedinta in Romania,
in regiunile Nord-Vest si Centru, dintre care minim 114 (41%) tineri NEET si minim 44 (15,83%) tineri
de etnie roma. Persoanele ce se vor incadra in categoriile si conditiile de eligibilitate vor fi identificate,
selectate si recrutate Grupul tinta in cadrul SA1.1., din care:



